Een dialoog waarin je je ervaringen, zienswijzen, dromen en mogelijkheden deelt over een bepaald thema. Het thema is meestal een breed algemeen thema, zoals bv geluk. Ontmoeting vanuit wezenlijke nieuwsgierigheid staat voorop en van daaruit kom je tot onderling begrip en verbondenheid.

.

Een methodiek die actief op zoek gaat naar ‘het andere geluid’, naar de meningen van de minderheid.  Conflicten zijn daarbij essentieel. Liever knallen dan uiteenvallen! De wijsheid van de minderheid in het meerderheidsbesluit. 

Bij een rondetafelgesprek neem je de vraag van de aanvrager onder de loep, waarna er samen in dialoog een reflectie op plaatsvindt.

We zijn wie we zijn doordat we worden gezien, erkend en gerespecteerd door andere mensen. Het uitgangspunt van ubuntu is ‘ik ben omdat wij zijn’, het collectief is van belang voor de waarde van het individu.

De STAP-dialoog helpt je om samen projecten of ideeën uit te werken en is daardoor een resultaatgerichte dialoog. De structuur in combinatie met de dialoog zorgt ervoor dat deelnemers echt betrokken raken en samen tot synergie komen.

.

Een gestructureerd gespreksproces voor kennisdeling waarbij groepen mensen een onderwerp bespreken aan verschillende kleine tafels zoals die in een café.

.

Een vrij, vloeiend groepsgesprek waarin deelnemers proberen tot een gemeenschappelijk begrip te komen, waarbij ze ieders standpunt volledig, gelijk en niet-oordelend ervaren. Dit kan leiden tot nieuw en dieper begrip.

In gesprekken en vergaderingen maakt het toepassen van deze methode je bewust van de oordeelsvormings-processen die zich in jezelf en bij anderen afspelen. Door je vooroordelen terug te houden ben je in staat inhoudelijk en procedureel met anderen een goede dialoog aan te gaan.